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強(qiáng)化條線管理 提升工作質(zhì)量——公司召開人力資源條線專項(xiàng)培訓(xùn)會(huì)議

點(diǎn)擊數(shù):7511  時(shí)間:2020/4/24

      2020422號(hào)下午,集團(tuán)人力資源部組織全集團(tuán)人力資源條線工作人員在公司總部28樓會(huì)議室召開了專項(xiàng)培訓(xùn)會(huì),會(huì)議由集團(tuán)人力資源副總監(jiān)鐘曉云主持,人力資源條線二十余人參加了此次會(huì)議。

 

      本次培訓(xùn)會(huì)就招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬管理等模塊進(jìn)行了交流,并對(duì)今年經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核形式、范圍的變化和側(cè)重點(diǎn)進(jìn)行了宣貫。集團(tuán)人力資源部各位成員分別就各單位人力資源工作中出現(xiàn)的共性問題及個(gè)性問題進(jìn)行了總結(jié)、分析和交流,并圍繞當(dāng)前存在的問題提出了解決措施和工作建議。

 

      會(huì)議最后,人力資源副總監(jiān)鐘曉云就今年經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核工作的變化進(jìn)行了宣貫,并結(jié)合公司新一輪三年規(guī)劃中人力資源相關(guān)工作對(duì)大家提出了新的要求,號(hào)召大家齊心協(xié)力、強(qiáng)化執(zhí)行力,為完成年度工作目標(biāo)共同努力。

 

 


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