以青春的活力帶動工作的熱情和責(zé)任意識
公司開展青年論壇主題活動慶祝“五四”青年節(jié)
“一定要把這種團隊精神和自我管理的能力運用到今后的工作中，以青春的誓言加快前進(jìn)的步伐、以青春的活力帶動工作的熱情和責(zé)任意識，為大地建設(shè)的快速發(fā)展貢獻(xiàn)自己的智慧和力量�！笔菂⒓庸厩嗄暾搲瘑T工的共同愿望。
為激發(fā)青年工作生活熱情，提升青年員工的自我管理能力，公司青工委以“推動企業(yè)發(fā)展，青年爭當(dāng)先鋒”為主題，于5月10日至11日在泰州溱湖開展了為期兩天的的青年論壇主題活動，公司副總裁于春及青年員工代表共四十九人參加了此次活動。
5月10日大家來到了泰州溱湖，在感受泰州自然風(fēng)光的同時開展了此次活動。首先由四十幾個人分成了五個小組，并且為各自的小組起好了隊名，齊聲喊出了自己小組的口號。然后在導(dǎo)游的指導(dǎo)下，各個小組的隊員們團結(jié)一致、齊心協(xié)力地共同完成了“傳瓶”、 “吸管運輸”及“找物品”三個團隊協(xié)作游戲。五個小組你追我趕，難分上下，每個人都積極參與、緊密協(xié)作。最后一個項目是主題培訓(xùn)，話題討論。通過觀看視頻，再進(jìn)行話題討論的形式來讓大家來聽聽別人，再看看自己，從而提升自我的管理能力。五個小組分別派出了一名代表就“我的未來目標(biāo)和計劃是什么？我想對董事長說些什么？”的話題說出了自己的感想，大家暢所欲言，氣氛非�；钴S。
活動結(jié)束后副總裁于春和人力資源處處長朱亞萍對此次活動進(jìn)行了點評總結(jié)，希望廣大青年員工們珍惜這一機會，互相多溝通多交流，并鼓勵大家積極發(fā)表自己的看法，要在活動中提升自我，為未來的工作打下扎實的基礎(chǔ)。
通過此次活動，增強了團隊的凝聚力、競爭力，促進(jìn)了青年員工間的相互溝通和交流，創(chuàng)建了和諧的工作與生活氛圍，促進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)。
